2개월 간 실무교육 과정 거쳐 최종 입사
SK인포섹 신입사원 공채는 지난 2012년 보안기업들과 한국정보연구원(KITRI) 간의 채용 약정형 교육과정으로 시작되었다. 그러다 2015년부터 SK인포섹만이 참여하게 되면서 ‘SK인포섹 신입사원 공개채용‘으로 채용 과정이 바뀌었다.
공채 과정은 서류 심사, SK인적성 검사, 면접을 합격한 이들을 대상으로 약 2개월 간 실무 교육과정을 하게 되며 교육 수료 후에는 SK인포섹에 입사하게 된다.
실무 교육 과정은 전액 국비 지원되며, 국가와 사화에 기여하는 보안전문가 양성을 위해 적정 인원을 장애 및 보훈대상자들로 우대 선발할 계획이다.
SK인포섹 김병무 경영지원실장은 “이번 공개채용 과정은 점차 우리 회사의 보안인재 등용문으로 자리매김하고 있다”라며 “그간 채용된 구성원들의 업무 역량이 높았던 만큼 이번 지원자들에게도 거는 기대가 크다”라고 말했다.
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